La consejera de Economía, Industria y Empleo del Gobierno de Aragón, Marta Gastón, está trabajando con los diferentes agentes sociales en varios documentos que tienen que ver con el diseño de las “líneas estratégicas básicas” que tienen que enmarcar el desarrollo de la Comunidad y también está trabajando “en medidas concretas de creación de empleo”. Así lo ha afirmado este martes el presidente del Gobierno de Aragón, Javier Lambán, mientras prestaba declaración a los medios de comunicación antes de participar en la Jornada de presentación del Plan de Cooperación Empresarial de Aragón y Programa de apoyo a los clúster regionales.
El presidente ha achacado a “la situación de paralización que en la Administración española produce la interinidad del Gobierno” el trabajo “al ralentí” que se está sufriendo en todas las Administraciones.
“Espero que en el mes de septiembre podamos hablar de manera totalmente cabal de la disponibilidad de estos instrumentos para crear empleo de manera activa en Aragón”, ha avanzado el presidente.
Aunque realmente, ha proseguido, “crear empleo en Aragón es justamente lo que estamos haciendo con jornadas como esta”. Lambán ha finalizado diciendo que “la creación de empleo depende de variables económicas que, en general, son ajenas a los gobiernos autonómicos, depende de políticas nacionales y europeas”, mientras que desde el Gobierno autonómico "lo más útil que se puede hacer es crear entornos favorables al desarrollo empresarial".
A su entender, "eso lo estamos haciendo por muchas vías", puesto que “se está comprando suelo y anunciado la creación de empleo en las plataformas logística de la Comunidad” como "consecuencia directa de la acción del Gobierno de Aragón".
Por su parte, Gastón ha detallado que el Departamento envío a los agentes sociales a finales de abril su propuesta de plan de empleo, cuya elaboración ha partido del trabajo conjunto con estos a través de las mesas del diálogo social, y por ahora "se han ido recogiendo aportaciones", faltando solo las de las de las organizaciones sindicales.
“Confiamos en que las aportaciones por parte de los sindicatos estén ya a punto de ser recepcionadas por el Departamento”, ha añadido Gastón. Una vez que se reciban, ha asegurado, se pondrán todas en común y septiembre se plantearía como “fecha límite”.
Se ha diagnosticado una necesidad de formación, de "acercar más la Universidad y el mundo del conocimiento a las empresas, desarrollar más la Formación Profesional dual y, sobre todo, acentuar distintas cualificaciones" para que "los huecos que dicen que los empresarios que tienen en sus plantillas puedan de forma fácil ser ocupados", ha apuntado la consejera.
Gastón ha señalado que se tendrá en cuenta, además, a los colectivos más vulnerables, como parados de larga duración, jóvenes cualificados y con talento, las mujeres o los mayores de 45 años.
La consejera de Economía ha concluido con el asunto afirmando que no se va a fijar una cifra de nuevos puestos de trabajo, "como si esto fuese una fábrica de hacer churros". “Nosotros no nos comprometeríamos a un número concreto de empleos, nuestro compromiso siempre ha sido y seguirá siendo favorecer el mejor de los entornos para que las empresas se instalen, amplíen su capacidad y sus necesidades de puestos de trabajo".
